Monday, October 26, 2009

kånstigare än kånstigast

När det är kristider på vissa jobb, eller förmodligen på ganska många jobb, ja då får de som har vikariat och ickefasta jobb gå först eller oftast när viket gått ut. Och de som kom in sist får sluta. Inte så att de som är bäst, de är de som stannar, de som tillför mycket, jobbar flitigt, ser till att resultatet blir bra, de som är engagerade och som sprider bra stämning, har kamratanda etc. Det betyder inte så mycket när det är kristider. Nej, då får sura bittra ointelligenta slöa ickeproducerande varelser stanna kvar. Sånt gör mig asförbenad.



På alla jobb är det inte så här. Jag menar vilka hyfsat små eller medelestora företag skulle överleva om det var så (och så tycker man det är konstigt att de inte vågar anställa? duuh, vem skulle våga det. en felrekrytering coh du är körd. sen är det ju fortfarande dyrt såvida du inte tar någon av de subventionerade anställningarna men de gäller ju inte för alla) ? Men i vissa stora kolosser, offentliga eller i näringslivet, så är det nog så här inte allt för sällan.



Inte så att eliten ska va kvar och ner med skiten (eller jo...) utan det stör mig att man kan få behålla ett jobb och få ut en lön fast man inte gör ett skit eller gör ett jobb dåligt. Det är skam på torra land. Sen är det klart att om man är äldre eller vad det nu kan vara, så kan man behöva jobba på olika sätt och saker och ting tar olika lång tid - fine. Men det finns fullt av superduktiga arbetslösa där ute som skulle kunna göra många jobb så himla bra. De får bara aldrig chansen. Och så finns det människor som får betalt för att inte göra något. Och arbetstgivarna gör sig inte av med dem. Varför? jo pga LAS och på grund av att det är för dyrt att köpa ut folk. Sparka nån går ju knappt. Sen är vi alldeles för konflikträdda också.



Har sett för många exempel på där man väljer att behålla losers och så får duktiga engagerade medarbetare som bara har haf tvik eller projektanställning gå. Och vem förlorar? Arbetsgivaren och de man jobbar för (kunder, patienter, medborgare).



Dumt.

Monday, October 19, 2009

kostar på

det kostar att ligga på topp. ja men det gör det. i alla fall i klädväg. HM är kanon, har handlat där sen jag blev mor eftersom jag då insåg att jag inte kan lägga en massa stora slantar på mig själv med endast en lön på kontot och en föräldrapenning. Och HM funkar bra. MEN de där basplaggen coh ibland något snyggare och roligare paltorna behöver komma från någon bra designer för att funka så är det bara.
Ginatricot,MQ, lindex, cubus med mera är allt som oftast strunt.
HM is the shit om man ska handla budget.

Sunday, October 11, 2009

snart

kommer mörka hösten med allt vad det innebär. sjukdom och ond och bråd död. eller i alla fall död. förhoppningsvis inte för någon i min eller din närhet, men dö gör ju rätt många varje dag så det blir svårt att undvika att någon i vår värld dör liksom. sjukdom hör ju de mörka månaderna till så där är det inte heller mycket att be för nu när blåst, regn och mörker kommer med stormsteg. det kommer bli snororgier och magsjukor hur mycket alkogel vi än dränker oss i. men tänk vad vi ska uppskatta alla de friska dagar vi har haft! SÅ lätt att ta det för givet.
Idag blev sonen krasslig. Å vad ynklig han är då. Och å vad man kommer på att livet är lättare när alla är friska.

Jag har varit mycket frisk i mina dar. Så frisk att jag knappt vet hur sjukvården fungerar. Det där med hälsoval och sånt har jag noll koll på, likaså basilusker och virus och hur smittor sprids och inte..Kanske något att var tacksam för det också.
Bloggtoppen.se